Iskreno, ne sjećam se gdje sam to čitao. No zanima me kako žene točno izvlače deblji kraj čak i kad se uračuna sve ostalo.Silajn » wrote:
Baš me zanima što si to čitao. Zato jer ovo što navodiš, povlastice koje kompenziraju iznos plaće, jesu uračunate u istraživanja koja sam ja čitala.
Ah, da: postoji tu i problem distribucije po zanimanjima. Žene, naime, vladaju u slabo plaćenim zanimanjima: trgovina, nastava i sl. (Muškarci, možda zato što su kompetitivniji – tko će ga znati – bježe iz takvih zanimanja.
No sjećam se članka u Mreži otprije godinu i kusur. Napravili su mini-istraživanje po hrvatskim informatičkim firmama. I ispostavilo se da su u njima žene em sasvim dobro zastupljene, em su podjednako dobro plaćene.

